מרחבי השפעה: הבדלים בין גרסאות בדף
שורה 2: | שורה 2: | ||
{{יוטיוב|Vk9nZI9pQvA}} | {{יוטיוב|Vk9nZI9pQvA}} | ||
מרחב להשפעה חברתית הוא אסטרטגיה להובלת שינוי חברתי. המרחב הוא מסגרת פעולה חדשנית למנכ"לי ארגונים חברתיים, להובלת השפעה חברתית רחבה בשדה החברתי המשותף לפעילותם. הנחת העבודה היא כי מסגרת פעולה משותפת ומשמעותית של מגוון גורמים מובילים המעורבים בתחום חברתי מסוים תקדם השפעה חברתית רחבה (Social Impact). | מרחב להשפעה חברתית הוא אסטרטגיה להובלת שינוי חברתי. המרחב הוא מסגרת פעולה חדשנית למנכ"לי ארגונים חברתיים, להובלת השפעה חברתית רחבה בשדה החברתי המשותף לפעילותם. הנחת העבודה היא כי מסגרת פעולה משותפת ומשמעותית של מגוון גורמים מובילים המעורבים בתחום חברתי מסוים תקדם השפעה חברתית רחבה (Social Impact). | ||
</div> | </div> | ||
<div class="box"> | <div class="box"> | ||
==== מרחב השפעה - איך מתחילים ==== | ====מרחב השפעה - איך מתחילים==== | ||
[[קובץ:מרחב השפעה חדש.png|thumb]] | [[קובץ:מרחב השפעה חדש.png|thumb]] | ||
'''חושבים על הקמת מרחב השפעה? כדאי לשאול תחילה כמה שאלות:''' | '''חושבים על הקמת מרחב השפעה? כדאי לשאול תחילה כמה שאלות:''' | ||
=== סכמה === | #מיהו הגורם מוביל? יש לבחון מספר סוגיות הנוגעות למניעים האישיים והארגוניים של השותפים הפוטנציאליים למרחב, ליכולת רתימה של משאבים ושותפים נוספים למרחב, וכן למידת האמון הקיים בין השותפים במרחב והיכולת לייצר בסיס אמון חזק. קיימת עדיפות למרחב הנבנה על בסיס יוזמה של מנכ"לי ארגונים חברתיים. | ||
#האם קיימת בשלות? כנקודת פתיחה מומלץ לבחון את מידת הבשלות של מנכ"לי הארגונים, של הארגונים עצמם, של השדה החברתי ושל חברי המרחב. אם הבשלות נמוכה כדאי לקיים תהליך מקדים, פנימי, לבניית קבוצת החברים במרחב. | |||
#מהו אופי המטרה או הייעוד של מרחב ההשפעה? כדי להיות ממוקדים מומלץ כי חברי המרחב ידייקו את המטרה שלשמה הם רוצים להקים את מרחב ההשפעה. מומלץ לשאול שאלות הבוחנות את מידת המיקוד והבהירות של המטרה, את מידת החפיפה בין ייעוד המרחב לייעוד הארגונים במרחב, את המניע למטרה ואת האפשרות שהמטרה תביא למימוש אינטרסים של כל אחד מהארגונים. | |||
#מהו הרכב חברי המרחב? מומלץ שהמרחב יכלול מגוון של ארגונים חברתיים רלוונטיים. ככל שהמרחב יהיה גדול יותר והרכבו מגוון יותר כך יידרשו תשתיות ומנגנונים מורכבים יותר כדי לאפשר לכל חברי המרחב לקחת חלק משמעותי בפעילותו. | |||
#מהו טווח הזמן לפעילות המרחב? טווח הזמן גמיש ונשען על התשובות לשאלות המטרה והבשלות של המרחב. יש להתאים את התשתיות ומנגנוני הפעילות לטווח הזמן (קצר, בינוני, שאינו תלוי בזמן), ובהתאם מומלץ להקדיש את הזמן הדרוש לבניית קבוצה. | |||
#מיהו הגורם המלווה את המרחב ומה תפקידו? מומלץ להיעזר בגורם חיצוני למרחב אשר תפקידו לסייע בקיום השיח ובקידום התוצרים הרצויים. תפקיד הגורם המלווה משתנה בהתאם לצורכי המרחב ולמידת המעורבות והסמכות הניתנות לגורם המלווה. | |||
===סכמה=== | |||
[[קובץ:תהליך מרחב השפעה.jpg|thumb|833x833px|centre]] | [[קובץ:תהליך מרחב השפעה.jpg|thumb|833x833px|centre]] | ||
</div> | </div> | ||
<div class="box"> | <div class="box"> | ||
== תהליך הקמת מרחב השפעה == | ==תהליך הקמת מרחב השפעה== | ||
==== "המרחב" - קהילת יוצאי אתיופיה בישראל ==== | ===="המרחב" - קהילת יוצאי אתיופיה בישראל==== | ||
[[קובץ:Hamerhav final logo.jpg|thumb|200x200px]] | [[קובץ:Hamerhav final logo.jpg|thumb|200x200px]] | ||
"המרחב" הוא התארגנות אזרחית שהוקמה ביוזמת מנכ"לים ופעילים יוצאי אתיופיה, שמאמינים כי על ידי שיתוף פעולה אמתי, ניתן לקדם השפעה רחבה וכוללת על הקהילה האתיופית ועל החברה בישראל, ולהשיג מטרות שלא ניתן להשיגן באמצעות פעולה נפרדת של כל אחד מהארגונים או הפעילים. באפריל 2014 נבחר ארגון שיתופים להיות הגורם המקצועי המלווה את המרחב. | "המרחב" הוא התארגנות אזרחית שהוקמה ביוזמת מנכ"לים ופעילים יוצאי אתיופיה, שמאמינים כי על ידי שיתוף פעולה אמתי, ניתן לקדם השפעה רחבה וכוללת על הקהילה האתיופית ועל החברה בישראל, ולהשיג מטרות שלא ניתן להשיגן באמצעות פעולה נפרדת של כל אחד מהארגונים או הפעילים. באפריל 2014 נבחר ארגון שיתופים להיות הגורם המקצועי המלווה את המרחב. | ||
שורה 28: | שורה 28: | ||
[[המרחב - קהילת יוצאי אתיופיה בישראל|למידע נוסף על "המרחב" לחצו כאן]] | [[המרחב - קהילת יוצאי אתיופיה בישראל|למידע נוסף על "המרחב" לחצו כאן]] | ||
</div></div><div class="large-4 small-12 columns"><div class="box"><h5>מאמרים וכלים בנושא מרחבי השפעה</h5> | </div></div><div class="large-4 small-12 columns"><div class="box"><h5>מאמרים וכלים בנושא מרחבי השפעה</h5> | ||
* [[מרחב השפעה - מדריך יישומי]] | |||
* חקר מקרה: [[מרחב השפעה מבעד למשקפי 'שיתופים': 'המרחב' - יוצאי אתיופיה בישראל|מרחב השפעה מבעד למשקפי שיתופים: המרחב - יוצאי אתיופיה בישראל]] | *[[מרחב השפעה - מדריך יישומי]] | ||
* מאמר: [[מרחבי השפעה: מה זה ובשביל מה זה טוב?|מרחבי השפעה - מה זה ובשביל מה זה טוב?]] | *חקר מקרה: [[מרחב השפעה מבעד למשקפי 'שיתופים': 'המרחב' - יוצאי אתיופיה בישראל|מרחב השפעה מבעד למשקפי שיתופים: המרחב - יוצאי אתיופיה בישראל]] | ||
* מאמר: [[מאמר - מהשפעה חברתית בודדת להשפעה חברתית קולקטיבית|מהשפעה בודדת להשפעה קולקטיבית]] | *מאמר: [[מרחבי השפעה: מה זה ובשביל מה זה טוב?|מרחבי השפעה - מה זה ובשביל מה זה טוב?]] | ||
* מדריך: [[מדריך - איך מגבשים מרחב להשפעה חברתית?|איך מגבשים מרחב השפעה?]] | *מאמר: [[מאמר - מהשפעה חברתית בודדת להשפעה חברתית קולקטיבית|מהשפעה בודדת להשפעה קולקטיבית]] | ||
* [http://www.hamerhav.com/ אתר 'המרחב' - יוצאי אתיופיה בישראל, מנהיגים שינוי - מובילים חזון]</div>{{חיפוש כללי|placeholder=חיפוש מושגים}}</div> | *מדריך: [[מדריך - איך מגבשים מרחב להשפעה חברתית?|איך מגבשים מרחב השפעה?]] | ||
*[http://www.hamerhav.com/ אתר 'המרחב' - יוצאי אתיופיה בישראל, מנהיגים שינוי - מובילים חזון]</div>{{חיפוש כללי|placeholder=חיפוש מושגים}}</div> | |||
__חייב_תוכן_עניינים__ | __חייב_תוכן_עניינים__ | ||
__ללא_עריכה__ | __ללא_עריכה__ | ||
[[קטגוריה:מרחבי השפעה]] | [[קטגוריה:מרחבי השפעה]] | ||
[[קטגוריה:קולקטיב אימפקט]] | [[קטגוריה:קולקטיב אימפקט]] |
גרסה מ־15:21, 25 בנובמבר 2020
מרחב להשפעה חברתית הוא אסטרטגיה להובלת שינוי חברתי. המרחב הוא מסגרת פעולה חדשנית למנכ"לי ארגונים חברתיים, להובלת השפעה חברתית רחבה בשדה החברתי המשותף לפעילותם. הנחת העבודה היא כי מסגרת פעולה משותפת ומשמעותית של מגוון גורמים מובילים המעורבים בתחום חברתי מסוים תקדם השפעה חברתית רחבה (Social Impact).
מרחב השפעה - איך מתחילים
חושבים על הקמת מרחב השפעה? כדאי לשאול תחילה כמה שאלות:
- מיהו הגורם מוביל? יש לבחון מספר סוגיות הנוגעות למניעים האישיים והארגוניים של השותפים הפוטנציאליים למרחב, ליכולת רתימה של משאבים ושותפים נוספים למרחב, וכן למידת האמון הקיים בין השותפים במרחב והיכולת לייצר בסיס אמון חזק. קיימת עדיפות למרחב הנבנה על בסיס יוזמה של מנכ"לי ארגונים חברתיים.
- האם קיימת בשלות? כנקודת פתיחה מומלץ לבחון את מידת הבשלות של מנכ"לי הארגונים, של הארגונים עצמם, של השדה החברתי ושל חברי המרחב. אם הבשלות נמוכה כדאי לקיים תהליך מקדים, פנימי, לבניית קבוצת החברים במרחב.
- מהו אופי המטרה או הייעוד של מרחב ההשפעה? כדי להיות ממוקדים מומלץ כי חברי המרחב ידייקו את המטרה שלשמה הם רוצים להקים את מרחב ההשפעה. מומלץ לשאול שאלות הבוחנות את מידת המיקוד והבהירות של המטרה, את מידת החפיפה בין ייעוד המרחב לייעוד הארגונים במרחב, את המניע למטרה ואת האפשרות שהמטרה תביא למימוש אינטרסים של כל אחד מהארגונים.
- מהו הרכב חברי המרחב? מומלץ שהמרחב יכלול מגוון של ארגונים חברתיים רלוונטיים. ככל שהמרחב יהיה גדול יותר והרכבו מגוון יותר כך יידרשו תשתיות ומנגנונים מורכבים יותר כדי לאפשר לכל חברי המרחב לקחת חלק משמעותי בפעילותו.
- מהו טווח הזמן לפעילות המרחב? טווח הזמן גמיש ונשען על התשובות לשאלות המטרה והבשלות של המרחב. יש להתאים את התשתיות ומנגנוני הפעילות לטווח הזמן (קצר, בינוני, שאינו תלוי בזמן), ובהתאם מומלץ להקדיש את הזמן הדרוש לבניית קבוצה.
- מיהו הגורם המלווה את המרחב ומה תפקידו? מומלץ להיעזר בגורם חיצוני למרחב אשר תפקידו לסייע בקיום השיח ובקידום התוצרים הרצויים. תפקיד הגורם המלווה משתנה בהתאם לצורכי המרחב ולמידת המעורבות והסמכות הניתנות לגורם המלווה.
סכמה
תהליך הקמת מרחב השפעה
"המרחב" - קהילת יוצאי אתיופיה בישראל
"המרחב" הוא התארגנות אזרחית שהוקמה ביוזמת מנכ"לים ופעילים יוצאי אתיופיה, שמאמינים כי על ידי שיתוף פעולה אמתי, ניתן לקדם השפעה רחבה וכוללת על הקהילה האתיופית ועל החברה בישראל, ולהשיג מטרות שלא ניתן להשיגן באמצעות פעולה נפרדת של כל אחד מהארגונים או הפעילים. באפריל 2014 נבחר ארגון שיתופים להיות הגורם המקצועי המלווה את המרחב.