שולחן העבודה למנכ"ל החברתי: חוק העמותות: הבדלים בין גרסאות בדף
שורה 15: | שורה 15: | ||
* [[10 נקודות במסוי עמותות לקראת ולאחר תום שנת המס|נקודות במיסוי עמותות לקראת ולאחר תום שנת המס]] | * [[10 נקודות במסוי עמותות לקראת ולאחר תום שנת המס|נקודות במיסוי עמותות לקראת ולאחר תום שנת המס]] | ||
* [[עבודת העמותה מול רשם העמותות|כלי: עבודת העמותה מול רשם העמותות]] | * [[עבודת העמותה מול רשם העמותות|כלי: עבודת העמותה מול רשם העמותות]] | ||
* [http://haogdan.migzar3.org.il/%D7%A2%D7%9E%D7%95%D7%93_%D7%A8%D7%90%D7%A9%D7%99 האוגדן - מאגר מידע של מנהיגות אזרחית לניהול קשרי העמותות עם הממשל] | |||
==== מאמרים ומדריכים ==== | ==== מאמרים ומדריכים ==== |
גרסה אחרונה מ־12:45, 13 באוגוסט 2017
מנהל/ת חברתי/ת מחויב/ת להכיר את חוק העמותות ואת דרישותיו על מנת לנהל את העמותה ולפעול בה על פי חוק ועל מנת לדעת כיצד לערוך שימוש נכון בחוק, בעת הצורך.
עבודה נכונה עם מוסדות העמותה, תקנון, מינוי חברי ועד מנהל, משמעות של סעיף 46 א', אישור ניהול תקין - כל אלו הם רק חלק ממשימות יסוד בעבודתו/ה של מנהל/ת חברתי/ת.מצגותמצגות
====
====
כלים מומלציםכלים מומלצים
- דוח מילולי - תיקון חוק העמותות והחברות
- נקודות במיסוי עמותות לקראת ולאחר תום שנת המס
- כלי: עבודת העמותה מול רשם העמותות
- האוגדן - מאגר מידע של מנהיגות אזרחית לניהול קשרי העמותות עם הממשל
מאמרים ומדריכיםמאמרים ומדריכים
- סעיף 46 א'- הגדרת המושג
- אישור ניהול תקין- הגדרת המושג
- עבודת העמותה מול רשם העמותות- מאמר
- מורשי חתימה בעמותות- מאמר
- שנתון העמותות בישראל (2014) - תמצית נתונים