מצגת
2012
הרצאתה של לילך דורה בפורום מנכלים, מחזור ג'
תפקיד המנהל החברתי בניהול משאבי אנוש
מה במצגת?
התפתחות משאבי אנוש ומה הכוונה ב" משאבי אנוש"? הנחת מוצא תיאורטית
- התפתחות משאבי האנוש על ציר הזמן
- צרכי ההון האנושי בארגון בתפיסת פסיכולוגיית העצמי
- תחומים ומתחים בניהול משאבי אנוש
- תמיכה בחזון ובמטרות
- שיטות לאבחון תופעות ארגוניות ופתרונן
- טיפול בפרט
- ניהול מנגנון כ"א – מגיוס ועד פיטורין
- מבנה פוקנציונלי של משאבי אנוש
משאבי אנוש במגזר החברתי
- נושאים ייחודיים
- תופעות נפוצות
- מורכבויות נפוצות בניהול ההון האנושי: ההלימה בין ערכים לניהול פנים ארגוני
- דילמות אופייניות
- סוגיות מרכזיות המעסיקות מנכ"ל חברתי
